“很好！”

陈默合上文件，脸上露出真诚的笑意。

“王先生，你的市调功底和分析能力，名副其实，这份东西，很有价值，说说你的要求吧！”

王凯身体微微前倾，目光灼灼：“待遇按橙子标准即可，但我需要陈总您成立一个独立的市调部门，我至少要4人编制，由我担任主管”

“最关键的是，部门财务预算必须独立管理，直接向您负责！”

陈默挑眉，带着一丝探究：“独立预算？还要4个人？对内还是对外？”

“三个对外，持续关注市场、友商、供应链！”王凯语气坚定：“一个对内.”

“对内？”陈默的笑容淡了些：“王先生，橙子现在不过50人发展空间很大，大家都在齐心协力的做事，对内监察？”

“是不是有些小题大做了！”

王凯没有说话，只是默默地从公文包里又抽出一份更薄的文件，轻轻推到陈默面前。

那眼神，带着一种“您看了就知道”的笃定。

陈默翻开，目光扫过几行字，脸上的笑意瞬间消失无踪，取而代之的是一片冰寒。

文件上清晰地列着几个名字，涉及后勤部物流组、市场部供应链管理组，甚至还有一个在员工股权激励名单上靠前的人！

那原本是陈默准备以后提拔重用的“优秀员工”。

上面记录的是他们利用职务之便，与华北强某些档口进行“特殊合作”，虚报损耗、吃拿回扣的证据！