经过工程机械分厂的努力，1963年3月30日，第一批次20台挖掘机胜利下线。

当排列整齐的两排车出现在厂区东南角的空地上时，引起了全厂干部职工的巨大轰动。

大家对涂装成橘红色的挖掘机赞叹不已，我们第三轧钢厂终于有自己的定型产品了。

两天的时间里，许大茂、戴成涛两人看到柴油机厂的生产已经正常了，刘副厂长承诺这一批20台柴油机一定会按时交货，两个人不再停留，请柴油机厂给送到火车站，回去了。

厂里的生产如火如荼，工人师傅们主动加班加点忘我工作。

第一车间里，王戈壁由于文化程度高，对机械制造有天赋，自从到了车间后如鱼得水，成长速度很快，去年年底工级考核，跨过1、2级，直接考过了3级钳工。现在已经成为一名班组长带领几名学徒工负责挖掘机动臂的生产。

“受教了。刘副厂长，我们想过段时间安排生产技术人员到贵厂学习一段时间，不知道你们能否接受？”

“我们都是为了国家建设做贡献，有什么不可以的？你们来之前，给我们打电话联系一下，我们好对口安排。”m.

“真是谢谢您了！”

许大茂和戴成涛的到来，受到了济南柴油机厂领导的高度重视和热情接待，他们知道许大茂所在的轧钢厂正在生产挖掘机，是今后长期合作伙伴。

济南柴油机厂生产厂长刘副厂长全程陪同，到了生产车间查看20台柴油发动机的生产情况。发动机壳体已经铸造好了，工人师傅正在清理、测量验收。机加工车间正在生产曲轴。

许大茂看着井井有条的生产秩序，纳闷地问道：“刘副厂长，看你们车间生产挺正常啊，工期怎么能延误呢？”

第三车间，秦淮如上班20多天的时间了。因为四合院里对易中海风言风语，她拒绝了易中海要收她为徒的想法，被车间主任付霆锋安排到了刘玉敢工段，拜刘玉敢为师。

刘玉敢年龄40多岁，精明强干，技术水平很高，是车间里为数不多的七级钳工，虽然还没有达到易中海八级工的水平，但是胜在年龄比易中海小5、6岁，以后发展的空间还很大。

刘玉敢对待徒弟要求很严，针对秦淮如年龄偏大，没有接触过机械制造的情况，拿了一本钳工基础书让秦淮如认真学习，不懂的地方做好记录，每天下午集中讲解。秦淮如现在没有多大的经济压力，把自己的娘接来帮忙看孩子，解除了后顾之忧，全身心地跟着刘玉敢学习钳工知识，进步很快。

“别客气。不过我们厂由于历史的原因，一直按照英德的方法在组织生产，和老大哥那边的思路不太一样，你们安排来的人不知道能否适应？”

“我们会注意这点的。好在我们厂不是老大哥直接援建的厂子，也是从民族产业过渡过来的，思想方面不会排斥英德的工作方法。”

“那就好。免得我们两个厂子的人再争论不休，影响了生产就不好了。”刘副厂长舒了一口气，放下心来。

“许副厂长，春节后一段时间里有些传言，搞得大家人心惶惶，后来及时澄清，大家很快安心工作了。”

“你们厂不愧是有几十年历史的老厂，我发现工人师傅的技能水平很高。各工序间的衔接如行云流水，非常值得我们厂学习。”

“我们厂最初是接受了欧洲德国英国的管理方法，特别重视职工的技能培训，鼓励大家参加工级考试，所以工人的素质比较高。另外是我们对设备的维修保养非常重视，只有合格的机械设备和工人，才能生产出合格的产品。”