“你们现在这些正式交易员，提成是20%对吧？部门经理，直接蹦到30%！这还不算完，”他加重了语气：“你能动用的资金规模，也跟着水涨船高！”

苏皓的心跳开始不受控制地加速，他艰难地咽了口唾沫，问道：“涨……涨多少？”

董事长伸出五个手指，云淡风轻地吐出一个数字：“五千万。”

“！？”

苏皓感觉脑子嗡的一声，仿佛被一道惊雷劈中。五千万！

这……这直接翻了十倍啊！

他现在能动用的资金“才”五百万！

“当然了，这五千万也不是让你一个人全给包圆儿了。当老大的，手底下不得有几个兵嘛？你的团队成员，起码也得是正式交易员级别的。”

董事长解释道：

“到时候，你也得学着周毅那样，把资金分下去一部分。不过就算这样，你自己手里，少说也得捏着三千万左右吧？”

三千万……

这个数字，光是听听就让人头皮发麻，手心冒汗。

“而且，部门经理级别的奖金也更高。”董事长继续加码：“要是整个团队业绩爆表，还能再额外拿8%的团队分红！”

通常来说，交易团队每天的目标收益率大概在0.1%到1%之间。

这么算下来，一个月稳稳当当搞个8%以上的收益并不算难事。

那（本章未完，请翻页）

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